為提升新晉管理者的管理意識(shí)和管理技能，幫助新晉管理者盡快進(jìn)入崗位角色，11月13日-11月14日，匯富康達(dá)集團(tuán)未來(lái)健康大學(xué)管理商學(xué)院在公司H棟一樓培訓(xùn)室(一)舉辦第五期“管理星”晉級(jí)訓(xùn)練營(yíng)，為職工晉級(jí)管理的道路上“添火加柴”，讓他們盡展雄鷹之風(fēng)。

在開(kāi)班典禮上，管理商學(xué)院院長(zhǎng)朱俊表示，目前企業(yè)發(fā)展非常迅速，且公司對(duì)人才發(fā)展和培養(yǎng)高度重視，員工的心有多大，舞臺(tái)就有多大，希望大家把握培訓(xùn)機(jī)會(huì)，提升自身業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)，為下一步的工作奠定堅(jiān)實(shí)的背景基礎(chǔ)。

本次培訓(xùn)除了管理商學(xué)院的老師外，還邀請(qǐng)到了享樂(lè)瘦事業(yè)一部郎志南郎總監(jiān)、健管中心事業(yè)一部銷售五部汪玲玲汪經(jīng)理、人才發(fā)展中心人力資源部諶煜乾諶經(jīng)理等具有豐富經(jīng)驗(yàn)的分享嘉賓，他們根據(jù)自己管理團(tuán)隊(duì)的方式以身教學(xué)，傾囊相授，讓學(xué)習(xí)內(nèi)容更貼近大家的工作，讓他們學(xué)以致用，更快速進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換，去實(shí)現(xiàn)各自的人生目標(biāo)與價(jià)值。本次培訓(xùn)從思維到實(shí)踐，設(shè)置了《角色轉(zhuǎn)換與定位》、《主管職責(zé)》、《選育用留》、《如何開(kāi)好例會(huì)》等課程，采取了理論授課、情景模擬、交流討論、自我分享等多樣化的培訓(xùn)方式，讓與訓(xùn)人員身臨其境，幫助大家打開(kāi)職員的思維局限，灌輸其管理理念，從內(nèi)到外，從理論到模擬，全面鍛造其思維與能力。

在培訓(xùn)中，與訓(xùn)人員精神飽滿，學(xué)習(xí)態(tài)度非常認(rèn)真，歡聲笑語(yǔ)不絕于耳，現(xiàn)場(chǎng)氣氛十分活躍。大家積極參與，進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作、團(tuán)隊(duì)PK，將勇?tīng)?zhēng)桂冠的精神展現(xiàn)得淋漓盡致，更加體現(xiàn)管理者穩(wěn)贏的態(tài)度。

學(xué)無(wú)止境，培訓(xùn)是人生成功的助推器，在兩天的學(xué)習(xí)中，職員收獲頗豐，信心滿滿，愿每一位管理學(xué)者，在今后的工作中，不忘今天所學(xué)，在公司這個(gè)大舞臺(tái)上，不遺余力展現(xiàn)自己的才華能力，去創(chuàng)造更多豐碩果實(shí)，為公司的發(fā)展前進(jìn)不斷貢獻(xiàn)力量。

關(guān)鍵詞： 提升新晉管理者