金華市首部人力資源服務(wù)業(yè)行業(yè)性標(biāo)準(zhǔn)《金華市人力資源服務(wù)行業(yè)服務(wù)規(guī)范(試行)》由市人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)發(fā)布，5月1日起實(shí)施。

該《規(guī)范》由通則和現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)、勞務(wù)派遣、人力資源外包、高級(jí)人才尋訪(fǎng)、人力資源培訓(xùn)5項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)范組成，規(guī)定了人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)提供服務(wù)業(yè)務(wù)的一般要求?！锻▌t》部分增加了《人力資源市場(chǎng)暫行條例》相關(guān)要求，對(duì)冠以省名的機(jī)構(gòu)，其從業(yè)人員資質(zhì)、學(xué)歷和數(shù)量與省標(biāo)比有了更高要求;從事高級(jí)人才尋訪(fǎng)、人力資源培訓(xùn)、測(cè)評(píng)、管理咨詢(xún)、職業(yè)指導(dǎo)等專(zhuān)業(yè)性更強(qiáng)的機(jī)構(gòu)，對(duì)其從業(yè)人員提出了本科及以上學(xué)歷比例的要求;為保證從業(yè)人員服務(wù)技能得到不斷提升，對(duì)從業(yè)人員提出了參加技能提升培訓(xùn)的課時(shí)要求;為保障客戶(hù)信息和人才信息擁有者的利益，對(duì)獲取其他同行數(shù)據(jù)信息提出了未經(jīng)授權(quán)不得擅自使用的自律要求;為應(yīng)對(duì)公共衛(wèi)生事件，對(duì)有人員聚集的活動(dòng)增加了疫情防控的相關(guān)要求。

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