近日，經各地各產業(yè)工會推薦申報，省總工會擇優(yōu)確定，港口控股集團入選江蘇省2022年“幸福企業(yè)”建設首批試點單位。

港口控股集團工會一直以來聚焦工會主責主業(yè)，以職工為導向，做好各項服務工作，不斷增強廣大職工的安全感、獲得感和幸福感，有效提升集團的企業(yè)核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力。通過大力弘揚勞模精神、勞動精神和、工匠精神，進一步樹立正確的幸福觀，引導職工提升幸福感;進一步加強企業(yè)文化建設，凝聚港口正能量，助推職工幸福感提升;進一步加強港口產改、民主管理、職工幫扶等制度建設，為提升職工幸福感提供保障和溝通渠道;進一步加強工作落實力度，確保幸福企業(yè)建設落地生根。

2021年，集團工會落實“我為群眾辦實事”活動要求，制定三批“為職工辦實事”清單，為基層班組和創(chuàng)新工作室更新添置電腦、液晶電視等多媒體設備216臺套;為21家基層單位改善職工文體設施條件;打造25家“精品職工書屋”;在碼頭前沿等作業(yè)現場新建23處“愛心驛站”等14項具體項目的實施，讓廣大港口職工切身感受到來自集團的關愛。全體職工也達成思想認同、情感認同，將思想行動統一到集團決策部署上來，緊盯目標、勇挑重擔，與港口發(fā)展同呼吸、共命運。

下一步，集團工會將緊緊圍繞省總工會關于開展幸福企業(yè)建設的工作要求，統籌推進、積極探索，創(chuàng)新形成服務職工創(chuàng)新模式，進一步推動集團“幸福企業(yè)”建設取得成效。

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